Pytanie:
Pracownik (nauczyciel) w kwietniu 2020 r. dostarczył dokumenty uprawniające do naliczenia wyższego stażu pracy, z których wynikało, że od 1 października 2017 r. nabył on prawo do dodatku 20% stażu pracy. W związku z tym w kwietniu 2020 r. została wypłacona nagroda jubileuszowa za 20 lat pracy zgodnie z regulaminem wynagradzania pracowników. We wrześniu 2022 r. pracownik nabywa prawa do nagrody jubileuszowej za 25 lat pracy. Przy wypłacie nagrody jubileuszowej w okresie krótszym, niż 5 lat należy potrącić składki emerytalno-rentowe. Czy w danej sytuacji należy również potrącić składkę zdrowotną?
Pozostało jeszcze 77% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad z zakresu podatków dochodowych, VAT, rachunkowości, ZUS oraz prawa pracy
-
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatorów, wzorów dokumentów, formularzy, szkoleń i porad wideo
Jeśli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
PayU » 49.90 zł netto (61.38 zł brutto)
Autor: Michał Culepa
prawnik, specjalista z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, współpracownik merytoryczny największych wydawnictw prawniczych. Doświadczony trener i wykładowca.